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您當(dāng)前位置: 企業(yè)動(dòng)態(tài)
強(qiáng)作風(fēng) 展國(guó)企形象 從一面鏡子開(kāi)始
時(shí)間:2024 11 21 04:00

市屬?lài)?guó)企是玉溪的投資主力軍、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的驅(qū)動(dòng)器、社會(huì)發(fā)展的重要牽引,發(fā)揮著不可替代的作用。玉溪家園公司正以?shī)^發(fā)向前的姿態(tài)破浪前行。步入公司,一個(gè)引人注目的細(xì)節(jié)躍入眼簾:每當(dāng)干部職工經(jīng)過(guò)電梯間,都會(huì)不自覺(jué)地停下腳步,在那面鏡子前審視自我。這看似簡(jiǎn)單的舉動(dòng),卻如同一股潛流,悄然間塑造著每個(gè)人的心態(tài)與舉止,成為推動(dòng)公司發(fā)展的重要力量。

今天,就讓我們從這面鏡子說(shuō)起,分享玉溪家園公司在自我完善、團(tuán)隊(duì)凝聚與形象提升方面的動(dòng)人故事。

640

以鏡正行

初見(jiàn)·鏡中映真——以鏡正行,修儀容,立品行

今年研究生畢業(yè)的新員工小何,懷揣著對(duì)未來(lái)的憧憬,加入了玉溪家園公司這個(gè)溫暖的大家庭!俺跞牍,我就被這里整潔的環(huán)境與既嚴(yán)肅又不失活潑的氛圍深深吸引。特別是電梯口的那面鏡子,它不僅是整理儀容的幫手,更是公司文化的生動(dòng)體現(xiàn),時(shí)刻提醒著我們:細(xì)節(jié)之處見(jiàn)真章,每位員工都應(yīng)以此為鏡,修正儀容,錘煉品行,不斷提升自我!

從象牙塔到職場(chǎng),小何深切感受到理論與實(shí)踐之間的鴻溝!罢驹阽R子前,我看到了自己的青澀與不足,但更多的是對(duì)未來(lái)的憧憬與決心!毙『翁寡,“這面鏡子,如同一粒種子,在我心中悄然萌芽,激勵(lì)我以更加飽滿(mǎn)的熱情和全新的視角去迎接每一個(gè)挑戰(zhàn)!

革新·鏡中省思——以鏡為鑒,勤自勉,促執(zhí)行

在玉溪供排水公司,有著30余年工齡的老員工邢師傅,正親身經(jīng)歷著從舊到新、從傳統(tǒng)到現(xiàn)代的轉(zhuǎn)變。邢師傅見(jiàn)證了公司從傳統(tǒng)供水模式向現(xiàn)代化水務(wù)集團(tuán)的轉(zhuǎn)變。面對(duì)技術(shù)革新與理念升級(jí)帶來(lái)的壓力與挑戰(zhàn),他更多的是感受到了機(jī)遇與動(dòng)力!斑@面鏡子,就像是心靈的鏡像,促使我們時(shí)刻審視自己的不足,勤勉盡責(zé)地執(zhí)行每一項(xiàng)任務(wù)。正是這樣的作風(fēng),讓我們供排水公司能夠用發(fā)展的眼光解決歷史問(wèn)題,推動(dòng)現(xiàn)代化水務(wù)集團(tuán)的組建!

在玉溪宜安居產(chǎn)業(yè)集團(tuán),新老員工們?cè)趶膫鹘y(tǒng)建筑企業(yè)向產(chǎn)業(yè)化集團(tuán)轉(zhuǎn)型的過(guò)程中,深刻體會(huì)到了變革的力量。他們借助鏡子反思工作態(tài)度與方法,主動(dòng)學(xué)習(xí)新技術(shù),緊跟行業(yè)動(dòng)態(tài),奮力追趕時(shí)代步伐,在建筑業(yè)的激烈競(jìng)爭(zhēng)中探索出一條轉(zhuǎn)型之路。

在玉溪城投商務(wù)公司,新老員工們積極擁抱變革,齊心協(xié)力推動(dòng)內(nèi)外貿(mào)業(yè)務(wù)的協(xié)同發(fā)展。公司市場(chǎng)部普經(jīng)理感慨地說(shuō):“電梯廳里的鏡子時(shí)刻提醒著我們,作為高度市場(chǎng)化的商業(yè)一類(lèi)國(guó)企,只有不斷審視自我、查找短板、精益求精、迅速響應(yīng),才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟!

在玉溪城投集團(tuán),全體員工正以鏡為鑒,深刻反思,校準(zhǔn)前行方向,聚焦地產(chǎn)、康養(yǎng)、文旅、新能源、保障性住房等產(chǎn)業(yè)投資領(lǐng)域,持續(xù)深化改革,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),奮力打造城市資源綜合性產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)的嶄新形象。

在玉溪國(guó)業(yè)物業(yè)集團(tuán),“正衣冠、修儀容、樹(shù)形象、立品行”的理念已深深植根于每位干部職工的心中。儀容鏡的存在,不僅提醒著大家注重細(xì)節(jié)、提升服務(wù)品質(zhì),更在無(wú)形中提升了團(tuán)隊(duì)的精氣神,增強(qiáng)了每位員工的責(zé)任感。正如公司支部紀(jì)檢委員所言,這種對(duì)形象的追求和對(duì)品行的堅(jiān)守,正是公司不斷追求卓越、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的不竭動(dòng)力。

640 (1)

“師帶徒”提升業(yè)務(wù)水平

接續(xù)·鏡鑒未來(lái)——以鏡為引,聚合力,創(chuàng)未來(lái)

在玉溪家園公司,像小何和老邢這樣的員工還有很多,他們或初入職場(chǎng),或經(jīng)驗(yàn)豐富,都在以自己的方式為公司的發(fā)展添磚加瓦。隨著公司的不斷改革和發(fā)展,從細(xì)微之處到作風(fēng)建設(shè),公司上下逐漸形成了一種自我反思、自我提升、團(tuán)結(jié)干事、主動(dòng)求變的氛圍。每位員工都置身其中、參與其中,主動(dòng)找任務(wù)、找差距、想辦法,將“要我干”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙伞,將“催著干”“推著干”轉(zhuǎn)變?yōu)椤盃?zhēng)著干”“比著干”。

這面鏡子,不僅映照著我們的儀容儀表,更折射出我們的內(nèi)心世界和工作態(tài)度。玉溪家園公司以這面鏡子為契機(jī),從細(xì)微之處入手,引導(dǎo)干部職工培樹(shù)積極向上的工作態(tài)度,形成嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。未來(lái),玉溪家園公司將繼續(xù)凝聚“一面旗幟、一支鐵軍、一個(gè)家園”的強(qiáng)大合力,塑造更加卓越的國(guó)企形象,以良好的聲譽(yù)和口碑贏得更多合作與發(fā)展機(jī)遇,為玉溪社會(huì)經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)更大力量。

撰稿:禹露

【編輯:李奕穎】

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強(qiáng)作風(fēng) 展國(guó)企形象 從一面鏡子開(kāi)始
時(shí)間:2024 11 21 04:00

市屬?lài)?guó)企是玉溪的投資主力軍、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的驅(qū)動(dòng)器、社會(huì)發(fā)展的重要牽引,發(fā)揮著不可替代的作用。玉溪家園公司正以?shī)^發(fā)向前的姿態(tài)破浪前行。步入公司,一個(gè)引人注目的細(xì)節(jié)躍入眼簾:每當(dāng)干部職工經(jīng)過(guò)電梯間,都會(huì)不自覺(jué)地停下腳步,在那面鏡子前審視自我。這看似簡(jiǎn)單的舉動(dòng),卻如同一股潛流,悄然間塑造著每個(gè)人的心態(tài)與舉止,成為推動(dòng)公司發(fā)展的重要力量。

今天,就讓我們從這面鏡子說(shuō)起,分享玉溪家園公司在自我完善、團(tuán)隊(duì)凝聚與形象提升方面的動(dòng)人故事。

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以鏡正行

初見(jiàn)·鏡中映真——以鏡正行,修儀容,立品行

今年研究生畢業(yè)的新員工小何,懷揣著對(duì)未來(lái)的憧憬,加入了玉溪家園公司這個(gè)溫暖的大家庭!俺跞牍,我就被這里整潔的環(huán)境與既嚴(yán)肅又不失活潑的氛圍深深吸引。特別是電梯口的那面鏡子,它不僅是整理儀容的幫手,更是公司文化的生動(dòng)體現(xiàn),時(shí)刻提醒著我們:細(xì)節(jié)之處見(jiàn)真章,每位員工都應(yīng)以此為鏡,修正儀容,錘煉品行,不斷提升自我!

從象牙塔到職場(chǎng),小何深切感受到理論與實(shí)踐之間的鴻溝。“站在鏡子前,我看到了自己的青澀與不足,但更多的是對(duì)未來(lái)的憧憬與決心!毙『翁寡裕斑@面鏡子,如同一粒種子,在我心中悄然萌芽,激勵(lì)我以更加飽滿(mǎn)的熱情和全新的視角去迎接每一個(gè)挑戰(zhàn)。”

革新·鏡中省思——以鏡為鑒,勤自勉,促執(zhí)行

在玉溪供排水公司,有著30余年工齡的老員工邢師傅,正親身經(jīng)歷著從舊到新、從傳統(tǒng)到現(xiàn)代的轉(zhuǎn)變。邢師傅見(jiàn)證了公司從傳統(tǒng)供水模式向現(xiàn)代化水務(wù)集團(tuán)的轉(zhuǎn)變。面對(duì)技術(shù)革新與理念升級(jí)帶來(lái)的壓力與挑戰(zhàn),他更多的是感受到了機(jī)遇與動(dòng)力!斑@面鏡子,就像是心靈的鏡像,促使我們時(shí)刻審視自己的不足,勤勉盡責(zé)地執(zhí)行每一項(xiàng)任務(wù)。正是這樣的作風(fēng),讓我們供排水公司能夠用發(fā)展的眼光解決歷史問(wèn)題,推動(dòng)現(xiàn)代化水務(wù)集團(tuán)的組建!

在玉溪宜安居產(chǎn)業(yè)集團(tuán),新老員工們?cè)趶膫鹘y(tǒng)建筑企業(yè)向產(chǎn)業(yè)化集團(tuán)轉(zhuǎn)型的過(guò)程中,深刻體會(huì)到了變革的力量。他們借助鏡子反思工作態(tài)度與方法,主動(dòng)學(xué)習(xí)新技術(shù),緊跟行業(yè)動(dòng)態(tài),奮力追趕時(shí)代步伐,在建筑業(yè)的激烈競(jìng)爭(zhēng)中探索出一條轉(zhuǎn)型之路。

在玉溪城投商務(wù)公司,新老員工們積極擁抱變革,齊心協(xié)力推動(dòng)內(nèi)外貿(mào)業(yè)務(wù)的協(xié)同發(fā)展。公司市場(chǎng)部普經(jīng)理感慨地說(shuō):“電梯廳里的鏡子時(shí)刻提醒著我們,作為高度市場(chǎng)化的商業(yè)一類(lèi)國(guó)企,只有不斷審視自我、查找短板、精益求精、迅速響應(yīng),才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟!

在玉溪城投集團(tuán),全體員工正以鏡為鑒,深刻反思,校準(zhǔn)前行方向,聚焦地產(chǎn)、康養(yǎng)、文旅、新能源、保障性住房等產(chǎn)業(yè)投資領(lǐng)域,持續(xù)深化改革,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),奮力打造城市資源綜合性產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)的嶄新形象。

在玉溪國(guó)業(yè)物業(yè)集團(tuán),“正衣冠、修儀容、樹(shù)形象、立品行”的理念已深深植根于每位干部職工的心中。儀容鏡的存在,不僅提醒著大家注重細(xì)節(jié)、提升服務(wù)品質(zhì),更在無(wú)形中提升了團(tuán)隊(duì)的精氣神,增強(qiáng)了每位員工的責(zé)任感。正如公司支部紀(jì)檢委員所言,這種對(duì)形象的追求和對(duì)品行的堅(jiān)守,正是公司不斷追求卓越、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的不竭動(dòng)力。

640 (1)

“師帶徒”提升業(yè)務(wù)水平

接續(xù)·鏡鑒未來(lái)——以鏡為引,聚合力,創(chuàng)未來(lái)

在玉溪家園公司,像小何和老邢這樣的員工還有很多,他們或初入職場(chǎng),或經(jīng)驗(yàn)豐富,都在以自己的方式為公司的發(fā)展添磚加瓦。隨著公司的不斷改革和發(fā)展,從細(xì)微之處到作風(fēng)建設(shè),公司上下逐漸形成了一種自我反思、自我提升、團(tuán)結(jié)干事、主動(dòng)求變的氛圍。每位員工都置身其中、參與其中,主動(dòng)找任務(wù)、找差距、想辦法,將“要我干”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙伞,將“催著干”“推著干”轉(zhuǎn)變?yōu)椤盃?zhēng)著干”“比著干”。

這面鏡子,不僅映照著我們的儀容儀表,更折射出我們的內(nèi)心世界和工作態(tài)度。玉溪家園公司以這面鏡子為契機(jī),從細(xì)微之處入手,引導(dǎo)干部職工培樹(shù)積極向上的工作態(tài)度,形成嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。未來(lái),玉溪家園公司將繼續(xù)凝聚“一面旗幟、一支鐵軍、一個(gè)家園”的強(qiáng)大合力,塑造更加卓越的國(guó)企形象,以良好的聲譽(yù)和口碑贏得更多合作與發(fā)展機(jī)遇,為玉溪社會(huì)經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)更大力量。

撰稿:禹露

【編輯:李奕穎】